[채용공고] 2025년 3월 업무지원직 모집공고(간호직, 보건직, 기능직)

직무분야 (NCS)

보건.의료

응시자격

1. 간호사(임상연구보호센터)-상근(1명) ㅇ 간호사 면허증 소지자 2. *경력 임상영양사(영양관리부))-상근(1명) ㅇ 영양사 면허증 및 임상영양사 자격증을 모두 소지하고, 종합병원급 이상 의료기관에서 해당 분야 업무 경력 1년이상인 자 3. 간호조무사(병동 등)-3교대(7명) ㅇ 간호조무사 자격증 소지자 4. 진료지원(건강증진센터)-상근(1명) ㅇ 해당 업무 수행 가능자 * 해당 업무 : 검사보조 업무(내시경실 기구세척 및 소독, 신체계측, 부인과 등 검사업무 보조), 초음파실 지원 업무, 전화 예약실 업무, 접수 및 상담 업무, 수검자 안내 및 환경관리, 기타 업무 보조지원 등 (근무시간 : 08:00 ~ 17:00) 5. 진료지원(수술간호부)-상근(2명) ㅇ 해당 업무 수행 가능자 * 해당 업무 : 멸균기 가동, 물품 적재 및 기록 등, 물품 준비 및 배송 업무 등(멸균 PKG 당 중량 10kg 내외), 기구 수거, 검수, 세척, 포장 등 업무, 린넨 정리, 배송, 적재 등(린넨 묶음 당 5kg 내외), 기타 간호업무 보조 지원 ※ 업무 운영시간 : 07:00 ~ 20:30 (운영시간 내 순환 근무) 6. 호스피스보조활동인력(호스피스병동)-3교대(2명) ㅇ 요양보호사 자격증 소지자로서, 호스피스 보조활동인력 교육수료증 보유자(※ 교육수료증 발급기관 : 한국호스피스·완화의료학회) * 기타 자세한 사항은 붙임 채용공고문 및 각 분야별 직무설명자료 참조 <공통응시자격> * 응시원서 작성 중 면허(자격)증, 교육, 경력사항 등 일체는 입사지원서 접수마감일 기준이며, 성별, 연령, 학력 제한은 없으나, 우리병원 인사규정 제84조(정년)에 따라 60세(완화의료(호스피스) 분야 62세, 청소관리 분야는 65세) 이상자는 지원할 수 없음 * 각 채용 직종, 직급 및 동일분야 채용에 중복 지원할 수 없으며 중복지원 확인시 자격 미달 처리 * 모집분야별 임용일부터 근무가 가능한 사람으로 남자인 경우 원서 마감일 기준 군필자 또는 면제자 * 채용과정에서 부정한 행위를 한 자는 인사규정에 따라 당해 시험을 정지 또는 무효로 하고 그 처분이 있는 날로부터 5년간 채용시험의 응시자격을 제한하거나, 직권면직 또는 당연 퇴직 사유가 될 수 있음 * 입사지원서 응시자격, 교육 및 경력사항 등 기재 불량자(미기재한 자 포함)는 자격미달 처리하고 허위기재한 자는 부정한 행위를 한 자로 처리 * 증빙서류는 입사지원서 작성 기준에 따라 반드시 접수마감일 이전에 발급 받은 서류여야 하며, 면접전형 응시자에 한하여 증빙서류 등록기간에 제출하여야 함 * 증빙서류는 응시자격 및 우대가점 등의 진위여부 확인을 위한 목적외에는 사용하지 않으며 증빙서류가 사실과 다를 경우에는 부정행위자로 탈락처리 될 수 있으니 각별히 주의 요망 * 우리병원은 직무역량중심 블라인드 채용으로 편견이 개입되는 차별적 인적정보(연령, 출신학교, 가족관계 등)를 일절 요구하지 않음 * 우리병원 인사규정 제8조(결격사유)에 해당되지 않는 사람 * 외국인의 경우 국내 체류자격을 갖춘 자 - 거주(F-2),재외동포(F-4),영주(F-5)의 체류 자격 등

우대조건

「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」등에 따른 취업지원대상자, 「장애인복지법」제32조에 따른 등록 장애인

가점 사항

「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」등에 따른 취업지원대상자, 「장애인복지법」제32조에 따른 등록 장애인

전형절차

ㅇ (1차) 서류심사 - 모집인원의 5~7배수, 입사지원서(적ㆍ부) * 직무적합성검사 - 서류심사 합격자에 한하여 온라인 실시, 면접 참고자료, 미응시할 경우 면접응시 불가 ㅇ (2차) 면접시험 - 면접 평가위원의 면접점수

채용 분야

첨부파일

아래 ‘원문 공고 보기’에서 받을 수 있어요.

결격사유

ㅇ 본원 인사규정 제8조(결격사유)에 해당하는 자 * 상세한 내용은 붙임 채용공고문 참조 ㅇ 자격사항 허위 기재, 응시원서 기재 불량자 등 ㅇ 공고기간 내 유사 직종분야 중복지원 불가능, 중복지원 시 불이익이 있을 수 있음