제2025-2회 기초과학연구원 별정직 채용

직무분야 (NCS)

경영.회계.사무,연구

응시자격

ㅇ 채용공고문에서 제시한 지원자격을 충족하는 자 ㅇ 채용분야별로 지원자격이 상이하오니, 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문을 참조 ※ 임용예정일(2025.04.01.)의 경우 제반 사정에 따라 변경 가능 ※ 해당 채용은 신입 채용으로, 이전 경력·자격·대학원과정(학위) 경력평점 불인정 ※ 채용분야 중복지원 불가 ※ 별정직 직원 운영규칙에 따라 1년 이내로 계약 체결 ※ 대체자의 휴직기간(휴직 연장 시 해당기간) 내 1년 이내 단위로 평가를 통해 재계약 가능 ※ 휴직자의 조기 복귀 등의 사유로 당초 계약기간 변동 시 최소 30일 전 통보 후 계약해지 가능 ※ 행정-4,5,6,7의 경우 피대체인력과 대체인력의 1대1 대응을 위해 구분하여 공시 ※ 수행직무의 경우 예시이며, 상기 이외의 업무도 수행할 수 있음 ※ 대체인력 활용 수요 변동(휴직자 인사발령, 연구단 폐지 등)에 따라 계약기간 중 수행 직무 및 소속 변동 가능 ※ 면접전형은 채용분야 지역별로 진행 예정이며, 소정의 면접비 지급 - 행정-8 : 기초과학연구원 POSTECH 캠퍼스 - 그 외 : 기초과학연구원 본원 [응시자격(공통)] ? 「국가공무원법」 제33조 및 연구원 규정에 의한 임용 결격사유가 없는 자 ? 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자에 해당하지 않는 자 ? 해외여행에 결격사유가 없는 자로 남자의 경우 병역필 또는 면제자 ? 서류접수 마감일 기준 지원자격 충족자 ? 임용예정일 기준 직전 1년 내 위촉직 또는 보조직으로 기초과학연구원에서 근무한 자는 응시 불가 [응시자격(보조-3)] ? 임용일자 기준 만 60세 이상 65세 미만 인력

우대조건

장애인, 취업지원 대상자, 여성과학기술인 등

가점 사항

ㅇ (공통) 「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령」제3조 및 제4조에 따른 장애인 및 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조에 따른 취업지원 대상자 (전형별 가점 부여) - 신체장애자로 장애인증명서 제출자는 5점 가점 - 국가보훈대상자로 취업보호대상증명서 제출자는 5~10점 가점 ※ 취업지원 대상자 가점 부여에 관한 세부 사항은 관련 법령에 따름 ㅇ (공통) 「여성과학기술인 육성 및 지원에 관한 법률 시행령」제2조에 따른 여성과학기술인 ※ 세부내용은 채용공고 및 직무기술서 참조

전형절차

[전형절차] ㅇ 1단계(서류전형) - 내용 : 채용분야와의 적합성, 채용분야 전문지식, 업무능력, 발전가능성 등 - 합격기준 : 고득점자 순으로 평균점수 80점 이상 5배수 이내 선정 - 제출서류 (필수)응시원서, 개인정보제공 동의서 (선택)장애인 및 국가보훈대상자 관련 증빙서류 ㅇ 2단계(면접전형) - 내용 : 채용분야에 대한 전문성, 발표력 및 태도, 문제해결 능력, 발전가능성 등 - 합격기준 : 채용 예정인원 내 고득점자 순으로 평균점수 80점 이상 선정 ※ 예비합격자 선정 : 채용인원 2배수 이내 - 제출서류 : 합격자에 한하여 별도 안내

채용 분야

첨부파일

아래 ‘원문 공고 보기’에서 받을 수 있어요.

결격사유

다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자 1. 국가공무원법 제33조의 각호에 해당하는 자 2. 신체검사결과 신체 또는 정신상의 이상으로 장기요양이 필요한 자 3. 병역법에 따른 병역의무를 기피하여 처벌을 받은 자 · 기재 착오 및 누락, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임으로 하며, 허위로 판명된 경우 합격을 무효로 함 · 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제 82조에 따른 비위면직자의 경우 임용 취소