근로복지공단
[근로복지공단] 태백병원장 공개모집
신입정규직마감
직무분야 (NCS)
보건.의료
응시자격
- 전문의 자격을 취득하고 의료기관장으로서의 자질이 있다고 인정되는 자 - 병원경영 관련 연구기관 또는 병원조직과 유사한 업종 근무경력자 등 병원경영에 탁월한 능력이 있다고 인정되는 자 - 기타 이와 동등한 자격이 있다고 이사장이 인정한 자
우대조건
해당사항 없음
가점 사항
해당사항 없음
전형절차
- (서류심사) 제출서류를 기준으로 심사한 후 임용예정인원의 5배수 이내를 면접대상자로 선정 - (면접심사) 추천위원회에서 면접심사를 실시하고 면접총점의 고득점 순으로 임용예정인원의 3배수 이내 추천 - (최종합격자 결정) 추천위원회에서 추천된 후보자 중 이사장이 결정
채용 분야
별정직(병원장)
첨부파일
아래 ‘원문 공고 보기’에서 받을 수 있어요.
공고문[근로복지공단] 태백병원장 공개모집_공고문.pdf
입사지원서[근로복지공단] 태백병원장 공개모집_지원서 등 제출서류(양식).pdf
직무기술서[근로복지공단] 태백병원장 공개모집_직무기술서.pdf
결격사유
- 공단 인사규정(제14조)에서 정한 결격사유가 없는 자 - 국가공무원법 제33조의 규정에 저촉되지 않는 자 - 노인복지법 제39조의17(노인관련기관의 취업제한 등) 규정에 저촉되지 않는 자 - 의사면허 소지자의 경우 장애인복지법 제59조의3(장애인관련기관에의 취업제한 등) 규정에 저촉되지 않는 자 - 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 자