자격증 시험일정

한국직업능력연구원

[한국직업능력연구원] 2025년도 제4차 기간제계약직(휴직자 대체) 채용 공고

신입비정규직마감
근무지역
세종
채용인원
5명
학력
대졸(4년),석사
접수마감
5.30(금)

직무분야 (NCS)

정보통신,연구

응시자격

?인적자원개발 및 직업교육훈련 연구·사업 - 인문·사회계열 석사학위 이상 소지자 ?지역·산업별 인적자원개발 관련 연구·사업 - 인문·사회계열 석사학위 이상 소지자 ?정보화사업 - 학사학위 이상 소지자로 아래 자격 요건 중 1개 이상 해당하는 자 ① 컴퓨터, 정보통신, 소프트웨어, 전자공학, 정보보호 등 관련 전공자 ② 정보화(전산) 업무 1년 이상 경력자 ③ 정보보안 업무 1년 이상 경력자 ④ 개인정보보호 업무 1년 이상 경력자 ⑤ 정보처리기사(산업기사 포함), 정보보안기사(산업기사 포함), CISA, CISSP, ISMS-P, 개인정보관리사(CPPG) 중 1개 이상 관련분야 자격 소지자

가점 사항

장애인, 취업지원대상자, 이전지역인재, 본원 청년인턴 수료자, 관련 사업 및 연구 참여 경험자, 관련업무 경력자

전형절차

ㆍ서류심사(평균 80점 이상인 자 중 고득점자 순. 채용예정인원의 5배수 이내 선발) ㆍ면접시험(평균 80점 이상인 자) ㆍ최종 합격후보자는 면접전형 점수 80점 이상인 자 중 고득점자 순(채용예정인원의 1배수 선발)

채용 분야

연구직(인적자원개발 및 직업교육훈련 연구·사업)연구직(지역·산업별 인적자원개발 관련 연구·사업)전문직(정보화사업(전문원A))전문직(정보화사업(전문원B))

첨부파일

아래 ‘원문 공고 보기’에서 받을 수 있어요.

공고문2025년도 제4차 기간제계약직(휴직자 대체) 채용 공고.pdf
입사지원서(양식) 입사지원서.zip
직무기술서직무설명서.pdf
기타채용 이의신청서.hwp
기타채용서류 반환 청구서.hwp

결격사유

ㆍ국가공무원법 제33조의 각 호에 해당하는 자 ㆍ신체 또는 정신상의 이상으로 장기요양이 필요하거나 그 직무를 감당할 수 없는 자 ㆍ최근 5년 내 직능연 및 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자 ㆍ입사지원서의 내용과 제출한 증빙서류의 내용이 불일치(증빙서류 상 포함내용 미표기로 인한 확인 불가, 증빙서류 미제출 포함)하는 등 허위사실 기재 확인 시 즉각 응시자격 박탈됨 ㆍ임용 후 부정한 방법으로 임용되었음이 확인되거나 임용자격조건에 미달됨이 추후 밝혀졌을 때 임용을 취소함 ㆍ본 채용은 블라인드 채용으로써 개인의 신상, 출신학교명 등을 기재·언급할 경우 불이익이 있음 ㆍ제출서류 미비 또는 내용 누락, 필요자격(자격요건) 불충족 시에는 서류접수가 불가함

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