근로복지공단
[근로복지공단] '25년 2차 신규직원(행정직) 채용 공고
직무분야 (NCS)
경영.회계.사무
응시자격
1. 공통자격 0 성별·학력·연령 제한 없음(단, 임용예정일 기준 만 60세 이상(정년)자는 제외) 0 대한민국 국적을 보유한 사람 0 국가공무원법 제33조 및 공단 인사규정 제14조(결격사유)에 해당하지 않는 사람 0 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자(단, 행정직 7급은 무관) - 현재 군복무 중인 경우 임용예정일 전 전역이 가능한 자 0 임용예정일 즉시 근무가 가능한 자 ※ 임용일은 공단 사정에 따라 변경될 수 있음 2. 채용 직군별 응시자격 (1) 보험사업 행정직 0 행정직 일반 6급(일반전형): 공통 응시자격 외 없음 0 행정직 일반 6급(보훈전형): 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 보훈관계법률에 따른 취업지원대상자로 국가보훈부의 추천을 받은 자 0 행정직 일반 6급(장애인전형): 「장애인 고용촉진 및 직업재활법 시행령」제3조·제4조에 따른 장애인 0 행정직 일반 7급(고졸전형): 최종학력이 고등학교 졸업인 사람('26년 2월 이내 졸업예정자 포함) 또는 이에 준하는 학력인 사람 - (지원가능) 최종학력 기준 고등학교 졸업자, 고등학교 검정고시 합격자, 대학 중퇴자 - (지원불가) 대학* 재학·휴학·수료·졸업예정·졸업자 * 전문대, 사이버대, 방송통신대, 독학학위제, 학점은행제 등 포함 * 고졸자격과 관련하여 허위사실(대졸자가 고졸학력만 제시하여 합격하는 등) 발견 시 합격 취소 0 행정직 전산 6급(일반전형): 「국가기술자격법」상 정보기술(기능)분야 산업기사 이상 자격증* 소지한 사람 * 정보관리기술사, 컴퓨터시스템응용기술사, 빅데이터분석기사, 전자계산기조직응용기사, 정보처리기사, 정보보안기사, 정보처리산업기사, 정보보안산업기사, 사무자동화산업기사 0 행정직 전산 6급(보훈전형): 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 보훈관계법률에 따른 취업지원대상자로 국가보훈부의 추천을 받은 자 중에서, - 「국가기술자격법」상 정보기술(기능)분야 산업기사 이상 자격증* 소지한 사람 * 정보관리기술사, 컴퓨터시스템응용기술사, 빅데이터분석기사, 전자계산기조직응용기사, 정보처리기사, 정보보안기사, 정보처리산업기사, 정보보안산업기사, 사무자동화산업기사 0 행정직 재활 6급(일반전형): 사회복지사 2급 이상 또는 장애인재활상담사 2급 이상, 정신건강임상심리사(구 정신보건임상심리사)·임상심리사·상담심리사 2급 이상 자격증 소지한 사람 0 행정직 심사 6급(일반전형): 간호사 면허를 취득한 사람 (2) 의료사업 행정직 0 행정직 일반 6급(일반전형): 공통 응시자격 외 없음 0 행정직 일반 6급(보훈전형): 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 보훈관계법률에 따른 취업지원대상자로 국가보훈부의 추천을 받은 자 0 행정직 일반 6급(장애인전형): 「장애인 고용촉진 및 직업재활법 시행령」제3조·제4조에 따른 장애인 0 행정직 일반 7급(고졸전형): 최종학력이 고등학교 졸업인 사람('26년 2월 이내 졸업예정자 포함) 또는 이에 준하는 학력인 사람 - (지원가능) 최종학력 기준 고등학교 졸업자, 고등학교 검정고시 합격자, 대학 중퇴자 - (지원불가) 대학* 재학·휴학·수료·졸업예정·졸업자 * 전문대, 사이버대, 방송통신대, 독학학위제, 학점은행제 등 포함 * 고졸자격과 관련하여 허위사실(대졸자가 고졸학력만 제시하여 합격하는 등) 발견 시 합격 취소 ※ 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문을 참조하시기 바랍니다.
우대조건
취업지원대상자, 산재보험 장해 3급 이상 판정을 받은 자 본인. 산재사망 근로자 유자녀 또는 산재보험 장해 3급 이상 판정을 받은 자의 자녀, 장애인, 기초생활수급자 및 차상위 계층자, 한부모 가족 지원대상, 다문화가족, 북한이탈주민, 고졸, 자립준비청년(보호종료아동), 공고일 전일 기준('25.8.13.) 채용지역(권역단위)에 주민등록이 되어있는 자(의료사업(전 전형) 응시자는 가점부여 제외), '24.1.1.부터 접수마감일까지 우리공단 청년(체험형)인턴 최우수인턴 선발자, '22.1.1.부터 접수마감일까지 우리공단 청년(체험형)인턴 우수인턴 선발자, 고용·산재보험 가입발굴단(구, 두루누리 프렌즈) 관련 공단 이사장 상장 이상 수상자
가점 사항
0『국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률』에 따른 취업지원대상자 0『산업재해보상보험법』제5조 제1호에 의한「업무상 재해」로 사망한 근로자의 유자녀 및 3급 이상 장해등급 판정을 받은 근로자 또는 자녀 0『장애인고용촉진 및 직업재활법시행령』제3조·제4조에 해당하는 장애인 0『국민기초생활보장법』제2조에 따른 수급자(본인명의) 및 차상위 계층자 0『한부모가족지원법』에 따른 지원대상자 0『다문화가족지원법』 제2조에 따른 다문화가족에 해당하며 대한민국 국적인 사람 0『북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률』에 따른 북한이탈주민 0 최종학력이 고등학교 졸업인 자 (행정직 일반 7급 고졸전형 응시자는 가점부여 제외) 0 자립준비청년 0 공고일 전일 기준('25.8.13.) 채용지역(권역단위)에 주민등록이 되어있는 자(의료사업(전 전형) 응시자는 가점 부여 제외) 0 '24.1.1.부터 접수마감일까지 우리공단 청년(체험형)인턴 최우수인턴 선발자, '22.1.1.부터 접수마감일까지 우리공단 청년(체험형)인턴 우수인턴 선발자 0 고용·산재보험 가입 발굴단(구, 두루누리 프렌즈) 관련 공단 이사장 상장 이상 수상자 ※ 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문을 참조하시기 바랍니다.
전형절차
o 전형방법: 서류전형(1차) > 필기전형(2차) > 면접전형(3차)·서류검증 > 임용후보자 등록 - 서류전형(1차) 선발인원: 채용예정인원의 10배수(최하위 점수 동점자 전원 합격처리 / 총 100점, 가점 적용시 최대110점), 자기소개서 적부평가 (국가유공자 특별전형) 국가보훈부 추천자 전원 필기전형 응시기회 부여, 국가보훈부 미추천자 지원시 응시자격 비해당으로 서류전형 부적격 처리 - 필기시험(2차) 선발인원: 채용인원의 2.5배수 ~ 5배수(소수점 올림, 최하위 점수 동점자 전원 합격처리) (채용예정인원 5인미만 : 5배수, 5인 이상 ~ 10인 미만 : 3배수, 10인 이상 : 2.5배수) NCS직업기초능력: 전 직렬·전형 공통, NCS 직무기초지식: 보험사업·의료사업 행정직(일반) 6급 일반전형 ※ 응시과목별 만점의 40% 미만 득점 시 불합격 처리 - 직업성격검사(온라인) 및 증빙서류 사전등록(온라인) 실시(필기전형 합격자에 한함) - 면접전형(3차): 1인 심층면접 ※ 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문을 참조하시기 바랍니다.
채용 분야
첨부파일
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결격사유
0 국가공무원법 제33조의 규정에 저촉되지 않는 자 0 공단 인사규정 제14조의 규정에 저촉되지 않는 자