한국원자력안전재단
2025년 제2차 한국원자력안전재단 직원 채용
신입정규직,무기계약직,비정규직,청년인턴(체험형)마감
직무분야 (NCS)
사업관리,경영.회계.사무,환경.에너지.안전,연구
응시자격
1. 성별 및 연령 제한 없음(단, 임용예정일 기준 재단 정년 61세 미만인 사람) 2. 공고문 상 자격 조건에 부합하는 자 ※ 세부사항 : 공고문 참조
우대조건
아래 우대내용 참조
가점 사항
* 공통 - 취업지원대상자, 장애인
전형절차
* 정규직 및 공무직 1차(서류전형) : 20배수, 입사지원 서류평가 2차(필기전형) : 5배수, 인성검사(적/부), NCS 직업기초능력평가(100점) 3차(면접전형) : 경험면접(100점) * 계약직 1차(서류전형) : 5배수, 입사지원 서류평가 2차(면접전형) : 경험면접(100점)
채용 분야
정규직_전산공무직(실무직)_행정(제한경쟁_보훈)전문계약직_사전실습교육강화일반계약직_기금사무지원청년인턴_민원행정사무
첨부파일
아래 ‘원문 공고 보기’에서 받을 수 있어요.
공고문2025년 제2차 직원 채용 공고문_jpg.jpg
입사지원서제출서류 서식.hwp
직무기술서분야별 직무기술서_2025년 제2차 직원 채용.zip
기타채용 결격사유.hwp
결격사유
1. 「국가공무원법」 제33조제1항 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람 2. 법률에 따라 공민권이 정지되거나 박탈된 사람 3. 「병역법」에 따른 병역의무를기피한 사실이 있는 사람 4. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등 취업제한 적용을 받는 사람 5. 재단 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 지 5년이 지나지 않은 사람