[채용공고 2025-15호] 정규직, 육아휴직 대체인력 및 수탁과제 계약직원 채용 공고

직무분야 (NCS)

경영.회계.사무,연구

응시자격

○ 부연구위원 1. 관련분야의 박사학위 소지자 또는 2. 관련분야 업무 5년 이상 경력과 최근 3년내 연구논문 게재실적이 300% 이상인 자 ○ 연구원 3급 1. 해당업무의 수행능력이 있다고 인정되는 자 ○ 전문연구원 1. 관련 분야의 석사학위 소지자 ○ 행정원 1. 해당업무 수행이 가능한 자

우대조건

장애인, 비수도권지역인재 및 이전지역인재, 취업지원 대상자 가산점 부여

가점 사항

장애인, 비수도권지역인재 및 이전지역인재, 취업지원 대상자 가산점 부여

전형절차

○ 1차 전형 - 부연구위원/연구원 3급/전문연구원/행정원 : (서류심사) 심사결과 평균 80점 이상자를 대상으로 고득점 순위에 따라 채용인원의 4배수로 결정 ○ 2차 전형 - 부연구위원 : (논문발표 및 면접심사) 심사결과 평균 80점 이상자를 대상으로 고득점 순위에 따라 결정 - 연구원 3급/전문연구원/행정원 : (면접심사) 심사결과 평균 80점 이상자를 대상으로 고득점 순위에 따라 결정

채용 분야

첨부파일

아래 ‘원문 공고 보기’에서 받을 수 있어요.

결격사유

○ 다음 각 호에 해당하는 자(우리원 인사규정 제10조 등) 1. 국가공무원법 제33조 제1항 각 호에 해당하는 사람 2. 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 사람 3. 병역의무를 기피한 사실이 있는 사람 4. 신체검사 결과 채용실격으로 판정된 사람 5. 연구원의 징계처분에 의하여 면직된 날로부터 2년이 경과하지 아니한 사람 6. 최근 5년 내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 사람