자격증 시험일정

한국농수산식품유통공사

2026년 청년인턴(체험형) 채용

신입청년인턴(체험형)마감
근무지역
서울,부산,대구,광주,대전,경기,강원,충북,전북,전남,경남
채용인원
42명
학력
학력무관
접수마감
2.27(금)

직무분야 (NCS)

경영.회계.사무

응시자격

<공통 자격요건> □ (기본자격) 임용예정일 기준 즉시 근무 가능한 자, 공사 채용절차 수행 가능한 자 □ (연령) 임용예정일 기준 15세 이상 34세 이하인 자 * 단, 제대군인 지원에 관한 법률 제16조에 따라 최대 3년의 범위에서 응시연령 상한 가능 <분야별 세부 자격요건> □ 행정(일반) : 별도 자격요건 없음 □ 행정(사회형평) : 지원서 접수 마감일 기준 아래 사항 중 하나 이상 해당하는 경우 ㅇ 장애인 : 「장애인고용촉진 및 직업재활법 」에 따른 장애인 ㅇ 취업지원대상자 : 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조 등 관련 법령에 따른 취업지원대상자 ㅇ 저소득층 : 「국민기초생활보장법」제2조 제2호 의한 수급자(본인/자녀) ㅇ 북한이탈주민 : 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」제2조에 의한 북한이탈주민(본인/자녀) ㅇ 다문화가족 : 「다문화가족지원법」제2조에 의한 다문화가족의 자녀 ㅇ 한부모가족 : 「한부모가족지원법」에 따른 지원대상자 ㅇ 자립준비청년 : 「아동복지법」에 따른 자립지원 대상자로, 접수마감일 기준 보호조치가 종료되거나 보호시설을 퇴소한 자

우대조건

장애인, 취업지원대상자, 의사상자, 저소득층, 북한이탈주민, 다문화가족 자녀, 한부모 가족 지원 대상자, 경력단절여성, 자립준비청년

가점 사항

□ 장애인 : 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 및 동법 시행령에 따른 장애인 / 전형별 10~15% □ 취업지원대상자 : 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 보훈관계법률에 따른 가점 대상자 / 전형별 5~10%  * 단, 채용예정인원이 4명 이상인 채용분야에 대해서만 적용 □ 의사상자 : 「의사상자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 따라 의사상자 증명서 발급이 가능한 자 / 서류 10% 가점 □ 저소득층(본인/자녀) : 「국민기초생활보장법」에 의한 수급자(본인/자녀) / 서류 5% 가점 □ 북한이탈주민(본인/자녀) : 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」 제2조에 의한 북한이탈주민(본인/자녀) / 서류 5% 가점 □ 다문화가족 자녀 : 「다문화가족지원법」제2조에 의한 다문화가족의 자녀 / 서류 5% 가점 □ 한부모 가족 지원 대상자 : 「한부모가족지원법」에 따른 지원대상자 / 서류 5% 가점 □ 경력단절여성(1년 이상) : 혼인·임신·출산·육아와 가족구성원의 돌봄 등을 이유로 1년 이상 경제활동을 중단한 여성 / 서류 5% 가점  * 여성으로 배우자 또는 자녀가 존재하고, 접수마감일 기준 직장이력이 1년 이상 존재하지 않는 경우에 한함 □ 자립준비청년 : 「아동복지법」에 따른 자립지원 대상자로, 접수마감일 기준 보호조치가 종료되거나 보호시설을 퇴소한 자 / 서류 5% 가점

전형절차

□ 전형절차 : 서류전형(1차, 3~5배수 선발) → 면접전형(2차, 1배수 선발) □ 전형방법 ㅇ 서류전형(1차) : 입사지원서, 직무자격증, 공인어학성적 평가 ㅇ 면접전형(2차) : 질의응답방식 대면면접 * 자세한 사항은 채용공고 확인 요망

채용 분야

행정(일반)-본사 및 사업소(나주)행정(일반)-농수산식품유통교육원행정(일반)-aT화훼센터행정(일반)-서울경기지역본부행정(일반)-대전충남지역본부행정(일반)-광주전남지역본부행정(일반)-대구경북지역본부행정(일반)-부산울산지역본부행정(일반)-강원지역본부행정(일반)-세종충북지역본부행정(일반)-전북지역본부행정(일반)-경남지역본부행정(사회형평)-본사 및 사업소(나주)

첨부파일

아래 ‘원문 공고 보기’에서 받을 수 있어요.

공고문한국농수산식품유통공사 채용공고문(2026년 청년인턴).pdf
입사지원서한국농수산식품유통공사 입사 지원 서식 (2026년 청년인턴).pdf
직무기술서한국농수산식품유통공사 직무기술서 (2026년 청년인턴).pdf
기타(참고) 한국농수산식품유통공사 채용 공인어학성적 점수구간 및 인정 자격증 종류 (2026년 청년인턴).pdf

결격사유

공사 인사규정 제7조(채용결격사유)에 해당하는 경우 또는 부정행위자

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