기간제근로자(대체인력) 채용공고[충북본부]

직무분야 (NCS)

경영.회계.사무,전기.전자

응시자격

□ 학력 : 제한없음 □ 연령 : 만 55세 이상(NDIS데이터관리원 직무에 한함) □ 병역 : 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자 □ 자격 ○ 일반(사무) : 제한없음(단, 서류심사시 관련 자격을 평가요소로 활용) ○ NDIS데이터관리원 : 아래의 자격증 중 1개 이상 보유 - 산업기사 이상 : 측량 및 지형공간정보, 지적, 정보처리, 전기, 전기공사 - 기능사 : 측량, 지적, 지도제작, 정보처리, 전자캐드, 전기 □ 기타 : 2026. 4.23(목)부터 근무 가능한 자 ※ 자세한 사항은 붙임 채용공고문 참고

우대조건

취업지원대상자(동점자 처리 시 우선순위 적용) ※ 자세한 사항은 붙임 채용공고문 참고

가점 사항

취업지원대상자(동점자 처리 시 우선순위 적용) ※ 자세한 사항은 붙임 채용공고문 참고

전형절차

□ 1차 서류전형 ○ 평가기준(7배수) - 일반(사무) : 공통 자격증 가점(30점) - NDIS데이더관리원 : 기술 자격증 배점(56점) - 유효 자격증 기준일 [2026. 4. 2(목)] ※ 1차 합격자발표 : 개별통보 [2026. 4. 9(목)] ○ 2차전형(면접전형) : 1배수, 면접점수 100점 기준 [2026. 4.13(월)] ※ 합격자발표 : 개별통보 [2026. 4.21(화)] ※ 자세한 사항은 붙임 채용공고문 참고 □ 접수기간 및 방법 ○ 접수기간 : 2026. 3.18(수) 14:00 ~ 2026. 4. 2(목) 10:00 ○ 지원방법 : 채용홈페이지 접수(http://recruit.kepco.co.kr/sangsi) ※ 자세한 사항은 붙임 채용공고문 참고

채용 분야

첨부파일

아래 ‘원문 공고 보기’에서 받을 수 있어요.

결격사유

□ 당사 인사관리규정 제11조(신규채용자의 결격사유)에 해당하는 자 ※ 자세한 사항은 붙임 채용공고문 참고