국립해양생물자원관

국립해양생물자원관 2026년 제1차 신규직원(일반직, 공무직, 기간제) 제한경쟁 채용

신입정규직,무기계약직,비정규직,청년인턴(체험형)마감

근무지역

충남

채용인원

37명

학력

학력무관,대졸(2~3년),대졸(4년),석사,박사

접수마감

6.2(화)

직무분야 (NCS)

사업관리,경영.회계.사무,보건.의료,문화.예술.디자인.방송,경비.청소,음식서비스,건설,환경.에너지.안전,연구

응시자격

1. 전 분야 공통 ㅇ 국립해양생물자원관 「인사규정」 제16조의 결격사유가 없는 자 - 자세한 사항은 채용공고문 및 직무기술서 확인 ㅇ 국립해양생물자원관 「인사규정」 제34조 정년(61세)에 해당하지 않는 자 ※ 예외(2-3, 2-4) 시설환경공무직 : 65세 미만인 자 (6-1) 전문행정원(미화) : 65세 미만인 자(「공무직 운영규정」 준용) (7~8) 체험형 청년인턴 : 34세 이하인 자만 지원 가능 * 군필자는 「제대군인법」에 따라 응시연령 상한 연장 ㅇ「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조(아동청소년관련기관등에의취업제한) 및 동법 시행령 제25조와 「아동복지법」 제29조의3(아동관련기관의취업제한) 결격사유에 해당하지 아니한 자 2. 분야별 지원자격 : 공고일 기준 아래 명시된 자격 중 하나에 해당하는 자 지원 가능 <일반직-행정직> 1. 공무원으로 재직한 자 2. 학사학위를 취득한 자 3. 전문학사학위를 취득한 후 관련 분야 2년 이상의 경력이 있는 자 4. 고등학교를 졸업한 후 관련 분야에서 4년 이상의 경력이 있는 자 5. 기타 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 <공무직-학예직> 1. 해당분야 전공자 2. 해당분야 자격증 소지자 3. 기타 해당분야 경력자로서 해당업무 수행이 가능한 자 <공무직-연구직> 1. 해당분야 학사 이하 2. 해당분야 기사 또는 산업기사 3년 이상 3. 기타 위에 상당하는 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자 <공무직-시설환경직> ㅇ 해당업무 수행이 가능한 자 <전문연구원-라급> 1. 학사 이하 2. 산업기사 소지자 3. 기타 위에 상당하는 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자 <전문연구원-다급> 1. 석사, 학사(3년 이상) 2. 기사, 산업기사(4년 이상) 3. 기타 위에 상당하는 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자 <전문행정원-조리, 행정지원> 1. 해당 분야 전공자 2. 자격증 소지자 3. 그 외 관련 분야 경력자로서 해당 업무 수행이 가능한 자 <전문행정원-미화> ㅇ 해당업무 수행이 가능한 자 <청년인턴> ㅇ 공고일 기준 미취업 청년층으로 34세 이하인 자 * 군필자는 복무기간에 따라 상한연령 연장 ※ 모집분야별 필수 및 우대자격, 근무기준 등 보다 자세한 사항은 채용공고문 참조

우대조건

관련 법령에 따른 취업지원 대상자, 장애인, 취업보호 대상자, 서천군 소재 초중고등학교 졸업자 또는 공고일 기준 2년 이상 서천군 거주자 등 - 보다 자세한 사항은 채용공고문 참고

가점 사항

국가유공자, 보훈대상자, 취업보호대상자, 장애인 등 관계법령과 내부기준에 따라 우대함 - 보다 자세한 내용은 채용공고문 참조

전형절차

<일반직> 서류전형(적합여부 심사) - 필기(인성검사 포함)전형(5배수) - 면접전형(1, 2차) - 최종합격 <공무직 및 기간제> 서류전형(3배수) - 인성검사 - 면접전형 - 최종합격

채용 분야

(1-1) 행정직(전임급) / 네트워크 및 정보보안(1-2) 행정직(전임급) / 씨큐리움 보건·안전 관리(1-3) 행정직(전임급) / 건축(2-1) 학예공무직 / 씨큐리움 안내·매표(2-2) 연구공무직 / 해양생물 유전자원 확보·제조·품질검사 등(2-3) 시설환경공무직 / 경비(감시적 근로자)(2-4) 시설환경공무직 / 미화(3-1) 전문연구원 라급 / 해양생물 자원 전처리 및 추출물 제조(3-2) 전문연구원 라급 / 세포 기반 효능 평가(항염, 항산화) 실험 지원(3-3) 전문연구원 라급 / 대형동물·저서동물 성과물 검수 및 DB화(3-4) 전문연구원 라급 / 해조류 배양체 유지 및 연구업무 보조(3-5) 전문연구원 다급 / 생물표본 디지털화(3-6) 전문연구원 라급 / 수장표본 관리 지원(3-7) 전문연구원 다급 / 해양생태계 서식처 기능개선 복원사업 지원(3-8) 전문연구원 라급 / 해양생명자원관리(등급제 운영) 지원(3-9) 전문연구원 라급 / 펩타이드 소재 효능 탐색(3-10) 전문연구원 라급 / 효능 검증 질환 모델 제작(3-11) 전문연구원 라급 / 해양바이오뱅크운영 지원(4-1) 전문행정원 / 조리(4-2) 전문행정원 / 행정지원(상임이사 수행 포함)(4-3) 전문행정원 / 전시·교육 기획 및 운영(육아휴직 대체)(5-1) 전문연구원 라급(장애인 제한경쟁) / 연구사업 행정지원(5-2) 전문연구원 라급(장애인 제한경쟁) / 해양바이오뱅크 운영 지원(5-3) 전문연구원 라급(장애인 제한경쟁) / 실험동물 사육배양실 운영 지원(6-1) 전문행정원(장애인 제한경쟁) / 미화(6-2) 전문행정원(장애인 제한경쟁) / 행정(재무회계) 지원(7-1) 체험형 청년인턴 / 행정(총무·홍보·시설) 지원(7-2) 체험형 청년인턴 / 국제협력 지원(7-3) 체험형 청년인턴 / 해양바이오뱅크 운영 지원(8-1) 체험형 청년인턴(취업지원 대상자(보훈) 제한경쟁) / 행정지원

첨부파일

아래 ‘원문 공고 보기’에서 받을 수 있어요.

공고문국립해양생물자원관 2026년 제1차 신규직원 채용 공고.pdf

직무기술서국립해양생물자원관 2026년 제1차 신규직원 채용 직무기술서.pdf

결격사유

1. 「국가공무원법」제33조 각 호의 1에 해당하는 자 2. 「병역법」제76조 제1항 각 호의 1에 해당하는 자 3. 개인 신상에 관한 이력사항 및 서류 등을 허위로 기재하거나 위장하여 제출한 자 4. 임용을 위한 신원조사 결과 부적격 판정을 받은 자 5. 전 근무기관에서 비위 혐의로 당연퇴직, 파면, 해임되거나 벌금 300만원 이상 형을 선고받은 경우 그 퇴직일 또는 집행이 종료되거나(종료된 것으로 보는 경우 포함) 집행을 받지 아니하기로 확정된 날부터 5년이 지나지 않은 자 6. 전 근무기관에서 채용비리를 이유로 합격 취소된 후 5년이 지나지 않은 자

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