비정규직(한시적) 장애인 에스코트 채용공고

직무분야 (NCS)

보건.의료

응시자격

가.「장애인고용촉진 및 직업재활법」제2조 제1호 규정에 의한 장애인 나. 만 18세 이상 고등학교 졸업자 또는 임용일 기준 졸업 예정자 다. 남자의 경우 군필 또는 면제자 라. 대한적시밪사직원운영규정 제20조(결격사유)에 해당되지 않는자

우대조건

취업지원대상자, 북한이탈주민 등

가점 사항

○ 취업지원대상자 -(대상) 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」,「독립유공자 예우에 관한 법률」,「5·18민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률」「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 및 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」에 따른 취업지원대상자 -(우대사항) 서류 과락점수 이상시 우선합격 -각 전형별 만점의 5~10% ※ 단, 채용인원이 3명 이하인 경우 우선합격에서 제외하되 응시자의 수가 채용인원과 같거나 그보다 적은 경우는 가점 적용 ○ 북한이탈주민 -(대상) 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한법률」에 따른 북한이탈주민 -각 전형별 만점의 5%

전형절차

가. (1차) 한국장애인고용공단 추천(접수) - 접수(추천) 기간: 2026. 10.30.(금)∼2026. 11. 16.(월) 09:00 / 18일간 - 접수방법: 한국장애인고용공단 경기지역본부 추천(접수) 1) 헌혈의집 수원역센터 : 한국장애인고용공단 경기지역본부 취업지원부 채용담당자 (031-300-0937 / jysong153@kead.or.kr) 2) 헌혈의집 야탑센터 : 한국장애인고용공단 경기동부지사 취업지원부 채용담당자 (031-600-0282 / shin0511@kead.or.kr) - 추천인원: 7명 이내 (모집인원 1명의 7배수) 나. (2차) 면접전형(한국장애인고용공단 추천 대상자) - 다대다 종합면접 또는 개별 면접 - 상위득점자 순으로 합격자 결정

채용 분야

첨부파일

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결격사유

1. 피성년후견인과 피한정후견인 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자 4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자 8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자 9. ?부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률? 제82조에 따른 비위 면직자 등의 취업 제한 적용을 받는 자 10. 공공기관에서 채용비위로 면직 또는 채용취소된 때부터 5년이 지나지 아니한 자 11.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 12. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당되는 죄를 저질러 파면?해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「아동청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동청소년 대상 성범죄 13. 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자